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四川成都中心:“云端”集结保障培训质效不减

来源:井研人事人才网 栏目: 教育培训 作者:汪新时间:2020年04月09日 11:36热度:199℃

  面对新冠肺炎疫情,四川省成都住房公积金管理中心(以下简称“成都中心”)发挥“互联网﹢教育优势”,将面对面培训调整为“云端”课堂,以务实之举保障培训质效不减。

  “云调研”准确把握培训需求。成都中心以需求为导向,全面统筹培训工作,通过电脑、手机终端发送和回收调查问卷、召开视讯会议,收集干部员工对培训工作的建议及培训需求,制订疫情防控期间的培训计划。

  “云课堂”丰富各类培训。打破以往线下固定地点、固定时间段的培训模式,成都中心全面整合“腾讯课堂”、“钉钉”、“学习强国”等互联网平台资源,打造“云课堂”,让参培人员可通过“网上直播”和“扫码回看”两种方式完成课程学习。同时,借助网络云课堂智能化排课系统,方便参培人员根据自身时间安排,利用碎片化时间学习新政策、新业务和新的操作规程,提升培训质效。近期组织开展的“金融经济知识拓展培训”,仅参培人员就达253人,培训覆盖面不降反升。

  “云库”共享学习资源。除了内部讲师自主录制与住房公积金业务相关的特色课程外,成都中心还与高校定制购买、联合开发新课程,开设“教育培训”网络专栏,定期上传推荐阅读书目清单、电子教材、学习课件等,不断丰富学习资源。在疫情防控期间,已制作上传“渐进式肌肉放松训练”、“观呼吸法训练”、“视力保健操”等多个视频,受到干部员工好评。

  “云考评”提升培训质效。成都中心一方面采取“一培训一评价”、“老师学员互考互评”、“反馈情况数据分析”等方式,及时跟进了解培训质效和动态优化课程设置、调整课程布局;另一方面通过云端建档立卡,详细记录干部员工参加培训的班次、出勤情况、培训内容、培训成绩等全链条信息,为人事管理工作提供培训数据参考。

  下一步,成都中心还将与省内外知名高校合作,在手机终端推出10期行业知识拓展培训“云课堂”,不断提升中心干部员工的专业知识理论水平。

摘自 《中国建设报》 2020.04.08 郭云梅 杨娟

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