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军队人才网官网:2020军队文职招聘公告及考试类型

来源:井研人事人才网 栏目: 求职招聘 作者:汪新时间:2020年04月08日 09:48热度:136℃

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  受疫情影响,2020军队文职招聘公告预计会延迟发布,具体延迟时间无法确定,要根据疫情的情况而定;不过根据许多省份将复工时间调整为9号,预计公告会延迟半个月左右公布,想要参加本次考试的小伙伴,可以在家中尽早准备起来!

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  军队文职专科科目一般有哪些题型?题量又是如何呢?下面小编就为大家解答这些疑问:

  专业科目考试大纲分为哲学、经济学、法学、教育学、文学、外国语言文学、历史学、理工学、农学、医学、图书档案学、艺术学、管理学等13类44个专业。军队文职不同的专业科目考试内容的测查点了。

  题型特点

  (1)客观性试题

  客观性试题是以选择题的方式呈现,包括单选和多选。

  评分标准统一、客观、准确,不受评卷人主观因素的影响,易于采用计算机阅卷,提高评价速度,降低考试成本。

  (2)主观性试题

  主观性试题没有唯一标准答案,但是有判分标准和参考答案

  如管理类科目中拟制公文、外语当中的英汉互译等。此中类型的试题对于考查考生的语言表达能力、思维创新能力等方面有独到的作用。

  (3)客观题判分标准

  客观题包括单选和多选。

  单选题:根据题目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案,错选不得分;

  多选题:根据题目要求,在选项中选出两个或两个以上恰当的答案,错选或多选均不得分,少选根据选项判分;选择全部正确得满分;

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